Anderen weer op weg helpen
Je moet het maar durven: jonge mensen voorbereiden op werk met kinderen, jongeren of volwassenen. En niet zomaar werk. Opvang, begeleiden, (weer) op weg helpen in de samenleving. Jij weet wat dat vraagt. Omdat je zelf in zo'n sector werkte. Of omdat je er zelf heel goed in bent opgeleid. Omdat je weet wat juist dit werk zo fantastisch maakt. En nee, dat gaan we niet verder invullen, want dat is nou precies wat jij gaat doen. Je weet wat er voor nodig is en je bent als geen ander in staat om dat aan te zetten en te ontwikkelen. Samen met je studenten. Samen met je collega's. En waarom? Simpel, omdat je weet dat Rotterdam zulke fantastisch opgeleide studenten nodig heeft. Studenten van Albeda College Sociaal & Pedagogisch Werk. Nu en in de toekomst. Dus kom jij bij ons als Onderwijsleider Onderwijsassistent om dat voor elkaar te krijgen?
CSP leidt studenten op voor beroepen in het onderwijs en de kinderopvang. CSP heeft grote ambities. Het accent ligt de komende jaren op studiesucces en innovatie! Aan de hand van de strategie ‘Albeda zet de toon’ en het CSP-beleidsplan draag je bij aan de doelstellingen van het college. Eigenaarschap, organisatiesensitiviteit, samenspel, klantgerichtheid en leervermogen zijn de vijf pijlers binnen ons college die samen met de vijf beloftes van Albeda een bijdrage leveren aan het werkplezier en professionaliteit van onze medewerkers. Als Onderwijsleider ben je zeer betrokken bij wat onze studenten nodig hebben om hun studie succesvol af te ronden en om als burger stevig in de maatschappij te staan. Je inspireert en faciliteert het team in het versterken van hun professionaliteit en teamprestaties. Met behulp van de methodiek leerKRACHT werken we aan onze kwaliteitszorg en geven we een impuls aan de leercultuur. Natuurlijk heb je affiniteit met de praktijk en ervaring in het mbo is essentieel.
Je geeft leiding aan een team van enthousiaste en bevlogen onderwijsprofessionals en administratieve ondersteuning. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van het onderwijs, de examinering, onderwijsinnovatie en hechte relaties met de praktijk. Met je team zet je een professionele leergemeenschap neer, waarbij feedback van studenten en effectieve onderwijsconcepten de basis vormen. Je onderhoudt de contacten met de praktijk en vertaalt de behoeften naar het team of college;
Je bent verantwoordelijk voor het personeelsmanagement, de organisatie, planning en voortgang van het werk en het beheren van het teambudget. Je draagt bij aan de ontwikkeling van het onderwijs op collegeniveau;
Je bent lid van het MT (8 personen) en geeft leiding aan een team van 35 medewerkers. Samen met directie en collega-Onderwijsleiders geef je invullen aan het beleid en de uitvoering daarvan binnen het college. Je voelt je medeverantwoordelijk voor de kwaliteit en de resultaten van het college. Je werkt graag samen en draagt de belangen van het college en Albeda zowel intern als extern uit.
Daarom zijn we op zoek naar iemand als jij.
Je komt te werken bij de meest duurzame mbo-instelling van Nederland en daar zijn we trots op! En daarom krijg je bij ons de volgende arbeidsvoorwaarden:
Wil je meer weten? Kijk dan op onze website: www.werkenbijalbeda.nl.
Albeda hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons innovatiever, creatiever en het werk leuker. Iedereen die zich herkent in het profiel wordt daarom uitgenodigd te solliciteren. Durf jij de stap naar ons te zetten?
Je kunt je cv uploaden, samen met een korte motivatie ter attentie van Edith Wortel. Na jouw sollicitatie nemen wij contact met je op om te laten weten hoe het proces verder zal verlopen. Ons sollicitatieproces loopt volledig via de website, een sollicitatie via e-mail kunnen wij niet in behandeling nemen.
Als je vragen hebt, kun je contact opnemen met Sandra Hein op 06-41166927.
Deze vacature sluit op 19 maart, wacht dus niet te lang met solliciteren.
Het navragen van referenties en de aanvraag van een verklaring omtrent het gedrag maken deel uit van de procedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.